Planner Wijkzorg (16 – 24 uur)

Werken als planner, iets voor jou?

Senna Zorg is een enthousiaste en snelgroeiende zorgorganisatie in gemeente Westland.

Met onze Wijkzorg, Individuele begeleiding en ons Ontmoetingscentrum Onderdak zijn wij een sprankelende organisatie. Wij zijn kleinschalig georganiseerd, waardoor wij oprechte aandacht hebben voor zowel cliënt als medewerker. Onze medewerkers zijn deskundig en werken met een glimlach en met hart voor én in de zorg.

De functie

Als planner stel je het basisrooster op met als doel de zorgvraag zo efficiënt mogelijk te koppelen aan medewerkers. Je werkt nauw samen met wijkverpleegkundigen en HR en zorgt voor een effectieve en efficiënte inzet van personeel, waarbij je rekening houdt met verschillende belangen.

Je maakt capaciteitsberekeningen, beheert roosters in ONS Nedap, verwerkt mutaties in cliënt- en medewerkersgegevens en inventariseert de formatiebehoefte. De kwaliteit van zorg staat hierbij altijd voorop.

Je bent een echte spin in het web: organisatorisch sterk, accuraat en communicatief vaardig. In deze functie puzzel je dagelijks met beschikbaarheid, zorgvraag en inzet van medewerkers.

Je bewaakt het overzicht, werkt gestructureerd en weet prioriteiten te stellen binnen een dynamische zorgomgeving.

Wat wij bieden

• Een leuke en warme organisatie met betrokken collega’s;
• Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT;
• Uitdagende en gevarieerde werkzaamheden;
• Veel vrijheid in de inrichting van je werk;
• Ruimte om jezelf binnen de organisatie te ontwikkelen;
• Werken met het computersysteem ONS Nedap;
• Vier keer per jaar een gezellig bedrijfsuitje.

Wat wij vragen

• Een MBO-diploma, bijvoorbeeld (zorg)administratie, secretarieel of zorg;
• Ervaring met planningswerkzaamheden is een pré;
• Beschikbaarheid op maandagochtend, woensdag en vrijdag;
• Een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG);
• Bekend of woonachtig in gemeente Westland;
• Flexibiliteit en proactieve werkhouding;
• Nauwkeurig, stressbestendig en zelfstandig kunnen werken;
• Analytisch inzicht, organisatietalent en goede communicatieve vaardigheden.

Wil je het verschil maken en jouw kennis en ideeën in de praktijk brengen? Stuur dan je motivatiebrief en CV naar werken@sennazorg.nl of neem contact op met Sandra Bongaards (HR manager) via 06-23514016.

Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.